Valtakunnallinen vaikuttaja. Alueellinen kehittäjä. Paikallinen toimija.

-
Lue viimeisimmät artikkelit ja inspiroidu
- Kuntien rooli yrityksien osaamisen kehittämisessä -Tulevaisuuden tutkimuskeskuksen blogiartikkeli
- Tulevaisuuden tutkimuskeskuksen blogi: Kannattavan kasvun kuuden vaiheen porrasmalli
- Kannattavan kasvun kuuden vaiheen porrasmalli – vertaisarvioitu tutkimusartikkeli
- RD Info 1/2025: Hybridiennakointi ja päätöksenteko, puolijohdealan tulevaisuus, kannattavan kasvun porrasmalli
- RD Info 1/2023: Parhaimmilla ennakointimalleilla ja koulutuksella elinvoimaa – toimialakartoituskonseptilla työmarkkinat tasapainoon, kasvun porrasmallilla kannattavaan kasvuun!
- Tilanne- ja tulevaisuustietoa jo 12 toimialalta – Kaakkois-Suomessa kehitetty kartoitusmenetelmä tukee yritysyhteistyötä ja jatkuvaa oppimista
- Toimialakartoituksesta vuoropuheluun – Kymenlaakson ja Etelä-Karjalan toimialakohtaisen ennakointikäytännön vaikuttavuuskartoitus -julkaisu
- Kannattavan kasvun johtaminen – käsikirjan keskeisenä sisältönä kasvun porrasmalli
- RD Info 2/2022: ”Kannattavan kasvun johtaminen” ja ”Toimialakartoituksista vuoropuheluun” Delfoi-tutkimukset julkistettu
- Toimialakohtainen ennakointi
- RD Info 1/2022, Aluekehitys: Talenttimagneetti, millenniaalit, aluevaalit, pandemia, kaupunkisuunnittelu
- Suojattu: Toimialakartoitusten vaikutusten arviointi – Kymenlaakso, Etelä-Karjala – Info haastateltaville
Käsikirja kasvuun: Kannattavan kasvun johtaminen

Osallistu osaamisen vientiin Suomi 100 -hankkeella

Tag Archives: eDelphi
Työvoima- ja koulutustarpeiden ennakointi -case: Talonrakennusala, Varsinais-Suomi
HANKE-ESIMERKKI – Talonrakennusalan ennakointi, TKTT-konsepti Myllylä, Yrjö & Linturi, Jenni (2007). Työvoiman ja koulutuksen tarvetutkimus 2007[1]. Yhteenveto talonrakennusalan työnantajahaastatteluista. Asiantuntijaraadin SWOT-analyysi 4.6.2007. 42 p. Varsinais-Suomen TE-keskuksen julkaisuja 8 / 2007. [1] TKTT-konsepti on valittu EU:n parhaimmaksi alueellisen ennakoinnin käytännöksi … Lue loppuun
Kategoriat: 01 DELFOI JA MENETELMÄT, 02 YRITTÄJYYS, YRITYKSET, KLUSTERIT, 03 YRITYSPALVELUKESKUKSET, 04 OPPILAITOKSET, T&K, 05 HALLINTO, VIRKAMIEHET, 06 POLITIIKKA, POLIITIKOT, 07 Valtakunnan taso, 08 Etelä-Suomi, 09 Länsi-Suomi, 10 Pohjois-Suomi, 11 Itä-Suomi, 12 Maakunnat-/ELYt-/Kuntayhtymät, 13 Maakuntien yhteistyö, 14 Seutukunnat, Seudulliset kehittämiskeskukset, kuntayhtymät, 15 Kaupunkiseudut, 16 Maaseutu, 17 Kylät, 18 Yritykset ja toimialat, 19 Yhdistykset, AVAINKÄSITTEET JA TIETOISKUT, INNOVAATIOYMPÄRISTÖT, KANSAINVÄLISET HANKKEET, KÄYTÄVÄKEHITTÄMINEN JA KORRIDORIT, KOULUTUS, VISIOT JA TOIMENPITEET
Avainsanat: alueellinen ennakointi, Delfoi, Delfoi-menetelmä, Delfoi-metodi, Delfoi-tekniikka, edelfoi, eDelphi, Ennakointi, EU:n paras alueellisen ennakoinnin käytäntö, innovaatiojärjestelmä, koulutustarpeiden ennakointi, lyhyen aikavälin ennakointi, osaamistarpeiden ennakointi, rakennusala, SWOT, talonrakennusala, talonrakentaminen, TKTT, tulevaisuudentutkija, työvoimatarpeiden ennakointi
Kommentit pois päältä artikkelissa Työvoima- ja koulutustarpeiden ennakointi -case: Talonrakennusala, Varsinais-Suomi